《Work Aging And Retirement》國際標準刊號?ISSN：2054-4642，電子期刊的國際標準刊號：2054-4650。
創刊時間：2015年
出版周期：4 issues/year
出版語言：English
國際簡稱：WORK AGING RETIRE
研究方向：Multiple
期刊定位與內容：
工作老齡化和退休(Work Aging And Retirement)是一本由Oxford University Press出版的學術刊物，主要報道Multiple相關領域研究成果與實踐。本刊已入選、社會科學引文索引（SCIE）來源期刊，該刊創刊于2015年，出版周期4 issues/year。
《工作老齡化和退休》發表專家撰寫的簡短易懂的評論，重點介紹勞動關系學的最新關鍵主題。每篇文章都是對該主題的最新、完整的總結，方便尚未深入研究的人閱讀。
《Work Aging And Retirement》為循證、轉化研究提供了同行評審的論壇，刊登工人老齡化和退休問題，旨在加深對這些現象的理解。雜志反映了心理學、社會學、經濟學、老年學、商業和管理以及勞資關系領域廣泛的專業人士群體。它的目的是發表高質量的研究，這些研究將引起公共政策制定者、組織決策者、人力資源專業人員和老年工人倡導者對這些論文所產生的政策影響的興趣。雜志鼓勵國際視野，發表來自不同國家、地區和受不同社會經濟政策管轄的實體的研究和發現。
出版周期與發文量：
該雜志出版周期4 issues/year。近年來，該期刊的年發文量約為30篇。
學術影響力：
2021-2022年最新版WOS分區等級：Q2，2023年發布的影響因子為2.7，CiteScore指數7.2，SJR指數1.159。本刊非開放獲取期刊。
Cite Score（2024年最新版）
- CiteScore：7.2
- SJR：1.159
- SNIP：1.341
| 學科類別 | 分區 | 排名 | 百分位 |
| 大類：Social Sciences 小類：Sociology and Political Science | Q1 | 80 / 1466 |
94%
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| 大類：Social Sciences 小類：Economics, Econometrics and Finance (miscellaneous) | Q1 | 18 / 242 |
92%
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| 大類：Social Sciences 小類：Industrial Relations | Q1 | 7 / 60 |
89%
|
| 大類：Social Sciences 小類：Life-span and Life-course Studies | Q1 | 8 / 63 |
88%
|
| 大類：Social Sciences 小類：Organizational Behavior and Human Resource Management | Q1 | 44 / 230 |
81%
|
| 大類：Social Sciences 小類：Geriatrics and Gerontology | Q1 | 24 / 116 |
79%
|
CiteScore：該指標由Elsevier于2016年提出，指期刊發表的單篇文章平均被引用次數。CiteScorer的計算方式是：例如，某期刊2022年CiteScore的計算方法是該期刊在2019年、2020年和2021年發表的文章在2022年獲得的被引次數，除以該期刊2019年、2020年和2021發表并收錄于Scopus中的文章數量總和。
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